慘烈的秋招漸行漸遠(yuǎn),已經(jīng)有一部分同學(xué)成功拿下BAT、四大、4A等知名企業(yè)的offer。
但還是有不少小可憐因?yàn)榉N種原因,沒能在秋招中如愿,便想趁著寒假,反思總結(jié)秋招失利的原因,認(rèn)真地修改自己的簡歷,在春招前找份實(shí)習(xí)充實(shí)一下自己。導(dǎo)致......阿熊每天打開微信,撲面而來的都是同學(xué)們咨詢寒假實(shí)習(xí)的問題:
“阿熊,寒假實(shí)習(xí)是從什么時(shí)候開始呀?”
“阿熊,我今年大四(大三/大二),適合找寒假實(shí)習(xí)么?”
“阿熊,寒假實(shí)習(xí)是否有轉(zhuǎn)正的機(jī)會(huì)呀?”
本熊很是欣慰啊,這么多的同學(xué)意識到要抓緊寒假的時(shí)間找實(shí)習(xí)。
可是你們知不知道寒假實(shí)習(xí)和暑假實(shí)習(xí)的區(qū)別呢,又知不知道怎樣能夠最優(yōu)地利用好短短寒假的時(shí)間充實(shí)自己?寒假實(shí)習(xí)和暑假實(shí)習(xí)的區(qū)別是什么?寒假實(shí)習(xí)顧名思義就是大學(xué)生在寒假進(jìn)行實(shí)習(xí)活動(dòng)。(說的是什么廢話。┖賹(shí)習(xí)的數(shù)量比暑假實(shí)習(xí)少很多,最主要還是因?yàn)闀r(shí)間的限制。一是大學(xué)生的寒假非常的短,中間還隔著一個(gè)春節(jié)假期,二是一月份左右大部分企業(yè)的業(yè)務(wù)一般都不太忙了,需要的實(shí)習(xí)生數(shù)量就少些。當(dāng)然,個(gè)別行業(yè)或者個(gè)別崗位因?yàn)槟杲K歲末反而工作量加大的除外,比如財(cái)會(huì)審計(jì)、零售業(yè)、人力資源等等。簡單來說就是,企業(yè)好不容易把你招到了,你也差不多上手了,正是你要發(fā)光發(fā)熱,為企業(yè)做貢獻(xiàn)的時(shí)候……結(jié)果就到春節(jié)了,你離家遠(yuǎn),假期可能要提前走,又要為了避開高峰晚點(diǎn)回來,也有可能假放完了,說不來就不來了。對于企業(yè)來說,付出的人力成本和收獲不成正比,也就不愿意開放更多的寒假實(shí)習(xí)了。寒假實(shí)習(xí)的工作內(nèi)容對比暑期實(shí)習(xí)可能更加的枯燥無味。寒假不是大規(guī)模招聘實(shí)習(xí)生的時(shí)段,所以一旦有寒假實(shí)習(xí)的機(jī)會(huì),工作內(nèi)容很多都是急需人手的或者簡單卻繁瑣的工作,沒什么“高大上”的工作要你做,畢竟也沒有哪個(gè)大項(xiàng)目是一兩個(gè)月時(shí)間就可以完成的。好像看到這里,寒假實(shí)習(xí)也沒什么特別大的好處,有的同學(xué)會(huì)說:“等我找到實(shí)習(xí)的時(shí)候可能寒假都結(jié)束了,還不如不找!”阿熊表示這就大錯(cuò)特錯(cuò)了!為什么要找寒假實(shí)習(xí)?
1、為來年的春招做準(zhǔn)備
一個(gè)有含金量的實(shí)習(xí)經(jīng)歷能夠讓你在春招應(yīng)聘中更具競爭力。秋招期間,不少同學(xué)都遇到這樣的問題:實(shí)踐經(jīng)歷不多,導(dǎo)致簡歷平平,感覺沒什么好寫的。(是不是跟你的經(jīng)歷很像呢)確實(shí),HR在簡歷初篩時(shí),是很注重學(xué)生的實(shí)習(xí)實(shí)踐經(jīng)歷的,一方面可以看出你在找工作方面的準(zhǔn)備情況,另一方面HR也更傾向于招聘有過類似崗位實(shí)習(xí)經(jīng)歷的同學(xué)。所以寒假實(shí)習(xí)經(jīng)歷不僅可以給簡歷錦上添花,還可以幫助那些在秋招失利的同學(xué)提前熟悉一下職場。特別是跨專業(yè)就業(yè)的大四童鞋,寒假實(shí)習(xí)可以幫助你了解哪些工作才是更適合自己的,積累經(jīng)驗(yàn),為來年春招做準(zhǔn)備。對于海外留學(xué)歸來的同學(xué)來說,高質(zhì)量的寒假實(shí)習(xí)也能彌補(bǔ)實(shí)習(xí)經(jīng)歷的空白。
2、了解職場快速積累
寒假實(shí)習(xí)不會(huì)像學(xué)期中間的實(shí)習(xí),會(huì)影響到你在學(xué)校的課程,同時(shí)對于學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、積極主動(dòng)的同學(xué)來說,反而可以通過短短一兩個(gè)月的實(shí)習(xí),積累經(jīng)驗(yàn),了解職場,扎實(shí)自身基礎(chǔ),拓展人脈。
3、抓住機(jī)會(huì)直接轉(zhuǎn)正
部分企業(yè)尋找寒假實(shí)習(xí)生的目的,除了為企業(yè)分擔(dān)工作外,其實(shí)也是另一種“校招補(bǔ)招”。對于表現(xiàn)優(yōu)異的寒假實(shí)習(xí)生,甚至?xí)苯咏o出offer或者意向offer。同學(xué)們在尋找寒假實(shí)習(xí)的時(shí)候,也可以就這個(gè)問題主動(dòng)與企業(yè)進(jìn)行溝通,再進(jìn)行選擇。當(dāng)下,企業(yè)對于校招人才愈來愈重視,對雇主品牌的打造也越來越成熟。不少公司都已經(jīng)把人才儲(chǔ)備延伸到實(shí)習(xí)生身上了。不知道大家有沒有發(fā)現(xiàn),很多企業(yè)開始把實(shí)習(xí)生和校招計(jì)劃融為一體,實(shí)習(xí)生招聘的目的就是為了找到與企業(yè)定位一致,崗位合適的學(xué)生,培養(yǎng)甚至正式入職。在寒假實(shí)習(xí)出色的學(xué)生被企業(yè)挽留成為管培生或者是直接轉(zhuǎn)入試用期也不勝枚舉,這對大家來說,無疑是個(gè)好消息。寒假實(shí)習(xí)可以總結(jié)為四個(gè)字“短小精悍”,既沒有占用學(xué)校課程的時(shí)間,又可以在短時(shí)間內(nèi)收獲實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn),豐富簡歷,何樂而不為呢?但是根據(jù)阿熊收到的反饋,寒假實(shí)習(xí)也不是
那么容易就可以找到的。怎樣才能找到心怡的寒假實(shí)習(xí)?
1、盡可能把實(shí)習(xí)期延長
盡可能把實(shí)習(xí)期延長到寒假之后,不要局限于寒假的一兩個(gè)月。其實(shí)很多企業(yè)到了開學(xué)季就會(huì)對實(shí)習(xí)生的工作時(shí)長放寬限制,比如一周到崗兩天或者三天,這都是可以和企業(yè)商量的。開學(xué)的時(shí)候自己協(xié)調(diào)好課業(yè)和工作時(shí)間,實(shí)習(xí)時(shí)間擠一擠總是有的。(阿熊可沒讓你們逃課啊!協(xié)調(diào)≠逃課)還有一點(diǎn)就是不要為了爭取得到實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),自己的客觀條件上明明沒有可以實(shí)習(xí)的時(shí)間了,還向企業(yè)保證自己能夠做滿幾個(gè)月,這很可能會(huì)影響到你的信譽(yù)度。
2、主動(dòng)詢問實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)
凡事主動(dòng)一點(diǎn),多自己爭取,不要只想,你看再多的求職攻略也比不上行動(dòng)起來。對于不了解的崗位或者企業(yè),多去網(wǎng)上找一找、問一問。(也可以來問問阿熊)比如你想要做新媒體運(yùn)營,可以主動(dòng)問問一些自己感興趣的新媒體平臺(tái),看看人家缺不缺人手。(親測有效哦。
3、尋找被推薦機(jī)會(huì)
寒假不是大規(guī)模招聘實(shí)習(xí)生的時(shí)候,企業(yè)如果有急活或者有短暫的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),不會(huì)專門發(fā)布招聘,很有可能讓已經(jīng)實(shí)習(xí)的同學(xué)推薦。這種方式比較適合人緣廣的同學(xué),通常這些崗位都是用人比較急,簡歷基本符合條件的話,就會(huì)通知直接面試快速?zèng)Q定,不會(huì)把寒假的時(shí)間都浪費(fèi)在了面試時(shí)間上。其實(shí)想要找到一份寒假實(shí)習(xí)也不是一件難事,但是經(jīng)歷過秋招的同學(xué)一定會(huì)有這種感受:我想去的企業(yè)不要我,收到的offer都是我不太想要去的企業(yè)。經(jīng)歷秋招失利之后,寒假實(shí)習(xí)是一個(gè)很好的過渡階段,一定要好好利用這段時(shí)間,再加上寒假實(shí)習(xí)時(shí)間實(shí)在太短,必須要提高求職效率。
所以阿熊建議從以下這兩個(gè)角度出發(fā)去
衡量一份寒假實(shí)習(xí)的取舍
1、考慮與自己專業(yè)相關(guān)的實(shí)習(xí)
建議那些不確定是否從事和自己專業(yè)相關(guān)工作的同學(xué),可以借助寒假實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)提前感受一下,為自己春招確定求職方向作預(yù)判。比如你是中文專業(yè)的,可以去報(bào)社、雜志、學(xué)校等單位實(shí)習(xí);廣告?zhèn)髅綄I(yè)的,可以去廣告、公關(guān)、數(shù)字營銷公司、電視臺(tái)實(shí)習(xí)?紤]應(yīng)聘與自己專業(yè)相匹配的寒假實(shí)習(xí),一是因?yàn)閷I(yè)與崗位要求相符的求職者,一般會(huì)在面試階段給自己增加印象分,提高寒假實(shí)習(xí)求職成功率;二是寒假實(shí)習(xí)相對暑期實(shí)習(xí)時(shí)間短,僅僅只是一個(gè)過渡,就算你厭倦了自己專業(yè)相關(guān)的工作,也不會(huì)對未來就業(yè)有很大的影響。
2、考慮自己熟悉的或者擅長的工作
建議選擇自己熟悉或是擅長的有優(yōu)勢的領(lǐng)域求職。
果你曾經(jīng)在某個(gè)工作領(lǐng)域?qū)嵙?xí)過,比較熟悉又或者你在這一工作領(lǐng)域有過人的技能,這些加分點(diǎn)都可以提高求職成功率。比如說你是電子商務(wù)專業(yè)的,但是你從小就熱愛主持表演,大學(xué)期間也經(jīng)常會(huì)去主持一些晚會(huì)節(jié)目,甚至做過電臺(tái)兼職和配音兼職。那么你就可以去找一些與播音主持相關(guān)的寒假實(shí)習(xí),擅長的東西會(huì)讓你在面試中更具優(yōu)勢?傊跊Q定寒假實(shí)習(xí)之前,先捫心自問,自己為了什么選擇在寒假期間去實(shí)習(xí),因?yàn)榭赡墚?dāng)你開始寒假實(shí)習(xí)了,不平衡感就容易肆虐:放假的日子,看到別人在朋友圈曬旅游,在浪漫的土耳其,還有東京和巴黎(恩,我知道不順路),回頭看看自己還在辦公樓吃外賣,心里或多或少有點(diǎn)不平衡。所以如果沒有明確的目的性,寒假實(shí)習(xí)可能會(huì)影響到你之后的求職積極性。有了明確的目的性以后,同學(xué)們再根據(jù)自己的需求,針對性地去匹配實(shí)習(xí)企業(yè)和崗位。還有一個(gè)多月的時(shí)間,全國各大學(xué)就開始進(jìn)入寒假了(但實(shí)際上寒假實(shí)習(xí)招聘早已開始啦)實(shí)習(xí)其實(shí)是一個(gè)鍛煉自己的過程,無論是打雜、加班,都是一個(gè)個(gè)豐富多彩的體驗(yàn)和故事,都有磨煉能力的作用。如果你還沒有明確的寒假計(jì)劃,那么不妨找份寒假實(shí)習(xí)看看吧~