預(yù)計(jì)今年廣州生源高校畢業(yè)生數(shù)量在去年基礎(chǔ)上增長8%
記者在大學(xué)生招聘會(huì)上發(fā)現(xiàn),畢業(yè)生的平均薪酬在漲,起薪點(diǎn)差距拉大
記者在日前舉行的“2012屆廣州高校畢業(yè)生專場供需見面會(huì)”上發(fā)現(xiàn),今年企業(yè)提供的薪酬平均增幅為10%,但國企與民企之間,起薪點(diǎn)差距在2倍以上。
去年廣東省高校應(yīng)屆畢業(yè)生總數(shù)為39萬人,其中廣州生源高校畢業(yè)生約4.4萬人,預(yù)計(jì)今年廣州生源高校畢業(yè)生數(shù)量在去年基礎(chǔ)上增長8%。
今年企業(yè)提供的薪酬平均增幅為10%,但各學(xué)歷層次薪酬水平有一定差距。從招聘企業(yè)提供的薪酬水平來看,大專學(xué)歷工資水平在1700~2700元之間;本科學(xué)歷工資水平約在2200~4800元之間;研究生以上學(xué)歷工資水平在4000~6500元之間。
雖然畢業(yè)生的薪酬在漲,但在不同類型的企業(yè),分得的蛋糕卻不同,起薪點(diǎn)也不同。記者在現(xiàn)場對(duì)9個(gè)行業(yè)18家企業(yè)的起薪點(diǎn)做了一個(gè)小調(diào)查,發(fā)現(xiàn),國企的起薪點(diǎn)普遍在“4”字開頭,而民企的起薪點(diǎn)多在“2”字開頭,差距在2倍以上。
建行、市政集團(tuán)、珠啤、廣藥等都參加了當(dāng)天的招聘會(huì),在560家用人單位中,國有企事業(yè)單位占16%。中國建行廣東省分行招聘柜員,年薪在5萬元左右,“五險(xiǎn)一金”齊全,還有補(bǔ)充醫(yī)療保障。廣州市市政集團(tuán)有限公司旗下多家企業(yè)在招聘,其房地產(chǎn)置業(yè)分公司招聘開發(fā)報(bào)建管理人員和房地產(chǎn)經(jīng)濟(jì)分析管理人員,本科4000元,研究生5000元。相比之下,民企的起薪點(diǎn)多設(shè)置在2000元左右。當(dāng)天參會(huì)企業(yè)中,有78%的用人單位是民企。從行業(yè)來看,計(jì)算機(jī)類公司起薪點(diǎn)較高,普遍達(dá)到2500元以上,如風(fēng)行公司招銷售助理,2500元,品牌廣告銷售,3000元。億獅計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)招編輯,起薪點(diǎn)2500元。制造業(yè)、化工、生物、物流、物業(yè)管理類公司起薪點(diǎn)多在2000元左右,比如港聯(lián)物業(yè)招物業(yè)助理,2000~2500元;迅發(fā)冷凍廚具招CAD繪圖單文員,2000~2300元。
對(duì)于畢業(yè)生的起薪點(diǎn),智聯(lián)招聘曾盤點(diǎn)2008年~2011年不同行業(yè)、學(xué)歷、城市間畢業(yè)生的總體求職起薪狀況。上海、北京畢業(yè)生起薪點(diǎn)高于3000元,廣州畢業(yè)生起薪點(diǎn)高于2000元。其中,計(jì)算機(jī)軟硬件類,金融保險(xiǎn)類平均起薪額最高,且超過2500元,化工石化、通訊、醫(yī)藥保健類平均起薪額也均接近2000元,批發(fā)零售類平均起薪額最低。(作者:鄧仲謀)